Skip to content

Blog

Praktyczny przewodnik po Executive Search

Praktyczny przewodnik po Interim Management

Wybierz kategorię:

Czego szukać w raportach o kandydatach – 7 najważniejszych informacji

W tym artykule opowiemy Ci, jak raport rekomendacyjny w ogóle wygląda i czego możesz się po nim spodziewać. I odpowiemy na ważne pytanie: czego szukać w raportach o kandydatach, które

Pomoc headhuntera – kiedy i na co można liczyć?

Na naszym #BlogCTER znajdziesz informacje, w czym headhunter na pewno nie pomoże. Chodzi oczywiście o znalezienie pracy czy budowanie kariery. Nie oznacza to jednak, że na pomoc headhuntera w ogóle
rozmowa rekrutacyjna

Przygotowanie do rozmowy rekrutacyjnej – 5 pomocnych wskazówek

Odpowiednie przygotowanie do rozmowy rekrutacyjnej daje ogromną szansę, by jako kandydat dać się poznać i zrozumieć. Niestety, jak pokazuje moje ponad 20-letnie doświadczenie, wielu kandydatów robi wszystko, aby tę szansę

Wstępna rozmowa rekrutacyjna – jak się do niej przygotować?

Wstępna rozmowa rekrutacyjna odbywa się zwykle przez telefon. W ten sposób prowadzi się większość procesów rekrutacyjnych. Jak się do takiej rozmowy przygotować, aby zwiększyć swoje szanse na umówienie spotkania bezpośredniego?

Interim Manager – case przeprowadzenia firmy klienta przez sprzedaż do konkurencji

Przed jakimi wyzwaniami najczęściej staje Interim Manager? Przed wyzwaniami związanymi z restrukturyzacją, optymalizacją oraz rozwojem biznesu. Ale nie tylko. Case Interim Managera, którego ostatnio zarekomendowaliśmy naszemu klientowi, był… dość nietypowy.
zwolnienie

Zwolnienie pracownika czy rozwijanie go – co będzie lepsze z perspektywy organizacji i dlaczego?

Co zrobić, gdy pracownikowi brakuje kompetencji albo gdy jego wartość dodana dla organizacji zaczyna spadać? Lepiej postawić na zwolnienie go czy może na… awans?