8 powodów odrzucenia aplikacji na wstępnych etapach rekrutacji
Z pewnością wiesz, że Twoje CV może zostać odrzucone już na etapie weryfikacji dokumentów aplikacyjnych. A czy wiesz, dlaczego może się tak stać? Odpowiedź na to pytanie poznasz w tym artykule. Oprócz opisania najczęstszych przyczyn
Czym różni się praca headhuntera od pracy rekrutera?
Choć headhunterzy i rekruterzy zajmują się rekrutacją, ich praca znacząco się od siebie różni. Na czym zatem polega praca headhuntera i czym różni się od zadań rekrutera? I co najważniejsze – jak
Atrakcyjna oferta pracy – jak ją zbudować krok po kroku?
Pocovidowy rynek pracy, który eksplodował ofertami pracy po zakończeniu ostatniego lockdownu, sprzyja kandydatom. Wielość ofert i duże zapotrzebowanie na nowych pracowników łączą się jednak z pewnym problemem. Jest nim brak
Dlaczego headhunter nie znajdzie Ci pracy?
O co zwykle pytają mnie ludzie, którzy słyszą, że pracuję jako headhunter? Najczęściej o porady dotyczące budowania swojej kariery oraz o… rekrutacje, w których mogliby wziąć udział. Tymczasem ani jedno, ani drugie nie ma żadnego
Digital natives poszukiwani do pracy od zaraz
W ciągu 10 lat menedżerowie i specjaliści od rekrutacji będą musieli się nauczyć, jak zatrudniać i zarządzać ludźmi, którzy nie znają świata bez internetu.
Nowe kompetencje menedżera czasów pandemii – 7 wskazówek do wdrożenia od zaraz
Ile razy w ciągu ostatniego roku usłyszałam od menedżerów, że „nie na to się pisali”? Nie wiem, bo trudno było policzyć. Wiem natomiast co innego – nadszedł czas, w którym kompetencje menedżera nie będą już ocenianie
Kryzys w firmie – czy pozwolisz wartościom zejść na drugi plan?
Czas zatrzymania spowodowany pandemią, okupiony wysiłkiem i kosztem praktycznie wszystkich organizacji biznesowych, był dla nich rodzajem testu. Jakie wnioski warto z niego wyciągnąć?
Kluczowe kompetencje w zarządzaniu zdalnym zespołem
Zadaj sobie dwa ważne pytania o kompetencje kluczowe w organizacji pracy w trybie home office
Rekrutacja – Twoja szansa na rozwój
Unikasz odpowiadania na ogłoszenia rekrutacyjne, bo nie planujesz zmiany pracy? To błąd! Gdy traci się pracę, jest już za późno na swobodne zdobywanie doświadczenia
3 rzeczy, które mają znaczenie, jeśli chcesz zostać członkiem zarządu
Kiedy szukamy kandydatów na Członka Zarządu, często spotykamy ludzi, którzy mają ambicje, lecz brakuje im doświadczenia. O czym pamiętać, aby zwiększyć swoje szanse?
Praktyczny przewodnik po Executive Search
Praktyczny przewodnik po Interim Management